Lars Skyt er teamleder i personale, digitalisering og IT i Rudersdal Kommune og og har været tæt involveret i kommunens arbejde med AI og kompetenceudvikling
GRATIS WEBINAR | 19. NOVEMBER | Kl. 10
Rudersdal kommune: fra strategi til AI, der rent faktisk bliver brugt
Hvordan går man fra de første AI-initiativer til en organisation, hvor AI faktisk bliver brugt og skaber værdi?
På dette webinar deler Lars Skyt fra Rudersdal Kommune konkrete erfaringer med arbejdet med at omsætte AI-strategi til handling og med at skabe de kompetencer, rammer og organisatoriske forandringer, der skal til for at få hele organisationen med.
Tilmeld dig
Er du indenfor den offentlige sektor, så udfyld dine oplysninger herunder og få en plads.
Vi ses online!
19. november kl. 10
DET KAN DU FORVENTE
Hvordan startede Rudersdal Kommune deres AI-implementering?
Hvordan går man fra de første AI-initiativer til en organisation, hvor AI faktisk bliver brugt og skaber værdi?
For mange kommuner ligger den næste store udfordring ikke i teknologien, men i implementeringen. Det kræver fælles forståelse, de rette kompetencer, tydelig ledelse og rammer, der gør det muligt at omsætte mulighederne til nye måder at løse opgaver på.
Med udgangspunkt i erfaringerne fra Rudersdal Kommune ser vi på:
- hvordan man strategisk tager hul på AI og skaber en fælles retning
- hvordan man opbygger AI-kompetencer på tværs af organisationen
- hvordan man bevæger sig fra grundlæggende AI-forståelse til konkret anvendelse i arbejdsprocesser og opgaveløsning
- hvilken rolle ledelse, governance og forandringsledelse spiller
- hvilke udfordringer og læringer der opstår undervejs
- hvad andre kommuner med fordel kan gøre – og være opmærksomme på – når AI skal forankres i organisationen
Du får ikke en gennemgang af bestemte AI-værktøjer. Fokus er på organisationen, menneskene og implementeringen og på hvad der skal til for at gøre AI til en reel del af den kommunale hverdag.
Lars Skyt
Thomas Kristensen
Thomas Kristensen er AI Learning Specialist hos GoLearn.
Thomas har stærk erfaring i at drive AI-adoption og digital transformation i organisationer. Han har stået i spidsen for DBU’s AI-indsats, hvor han etablerede AI-arbejdet fra bunden. Han arbejder med at hjælpe organisationer med at omsætte AI til konkret praksis og sikre, at teknologien bliver forankret i organisationen.
